紅人HR / By 喬漢森 台灣的「大缺工時代」像是一場來勢洶洶的海嘯,席捲各大產業。這並不是什麼天方夜譚,而 […]
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紅人專欄
紅人HR / By ViVi 有一種員工“如「雞肋」般 食之無味棄之可惜,表現在及格邊緣,配合度、發展性都普普 […]
紅人領導 / By Sharon 洪淑姮 每個企業都嚮往打造一支全是優秀員工的團隊,但實際上,每個員工的能力與 […]
紅人HR / By 伊法菜 資本主義相信「市場是自由的」其中當然包含勞動力市場,勞工擁有「時間」、「體力」,資 […]
紅人咖啡 / By Sharon 洪淑姮 我常聽到職場朋友說:「我不挑工作」。然而,這句聽起來很謙遜的話,很可 […]
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紅人溝通 / By 喬漢森 這兩年在協助企業評估內訓課程時,幾乎每間企業都提出了「跨世代管理」的課程需求。不管 […]
紅人發展 / By 喬希.H 《行銷5.0》一書的上市,驚覺彷彿才走過行銷4.0,馬上又迎來了行銷5.0新時代 […]
紅人HR / By ViVi 「學習的目的不是預言可能出現的未來, 而是希望在未來做好準備,並設法促其實現。」 […]