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你是否充分了解勞動法規，並在招聘、員工管理和解雇過程中保持合規？如何減少法律糾紛並保護企業免受損失？這堂課將幫助你掌握勞動法規要點，提升人力資源管理的法規遵循，確保企業營運順暢。

招募流程中，是否經常因為不清晰的職務描述而誤招人才？一份精準的職務說明書能明確定義工作範圍與責任，減少誤解與錯誤。想提高徵才效率，降低錯誤率，並改善團隊合作嗎？這堂課將幫助你掌握職務說明書的製作技巧，提升招募精準度。

工作壓力與日俱增，你是否也感到情緒難以掌控？本課程帶你探索壓力根源，學習實用的情緒管理技巧。透過互動牌卡與遊戲化學習，提升情緒覺察與心理韌性。助你打造和諧人際關係，從容應對挑戰，成就更積極的職涯！

職能指的是在執行某項工作時所需具備的關鍵能力，為找出並確認哪些能力與行為的展現是達成卓越績效所需，目的在協助組織達成目標。而身為企業HR人員，往往對於職能感到崇高龐大卻不知如何導入、落實應用。

本課程「工業力量：移工聘用及管理精髓」旨提供人資專員及產線主管們一個全方面具系統性的指南，快速的了解聘用移工的資格申請注意事項、了解各國移工屬性有效找出適用人才、培訓和管理移工夥伴。 課程特色：專為製造業人資及產線主管們設計，直接切入您最關心的問題。提供實用的案例說明，以便您能將生硬的規定融合案例情境學習。六小時密集課程，快速但全面地涵蓋六大法律要點。

作為主管，學習如何跟新世代員工一起共贏是非常重要的。這些新世代員工帶來了新的價值觀和期望，他們渴望在工作中獲得更多成長和發展的機會。
在這個課程中，我們將教授您與新世代員工建立良好關係的技巧，幫助您更好地理解他們的需求，並共同找到解決問題的方法。

「就業服務乙級技術士」為國內唯一勞動部認證之人力資源證照，可從事招募顧問、職涯顧問與人力資源主管等相關工作。本課程特邀「就業服務乙級權威講師」許朝茂授課，以協助學員取得「就業服務乙級技術士證」為目標，歡迎從事人力仲介者、企業人資，以及欲從事就業服務領域相關工作者，踴躍報名！

本課程「經營法律脈絡：掌握六大人資基石」旨在為企業老闆和人資專員提供一個全面而深入的法律指南。課程涵蓋工時、工資、解僱、平等、召募以及職業災害這六大核心領域，以實用和易於理解的方式，讓您迅速掌握每個領域中的法律重點。